2021年，学校全面落实《深化新时代教育改革评价总体方案》，深化职称制度改革，全面启动新一轮聘期岗位聘任工作，扎实推进学校所属企业体制改革，改革发展有了新突破。3月8日，学校正式启动2021-2023年聘期岗位聘任工作，牢牢把握新时代对高校的新要求，围绕学校“双一流”建设目标和各单位重点工作，坚持突出教学、破除“五唯”，推行代表性成果评价。3月19日，学校召开深化新时代教育评价改革培训会，就《深化新时代教育评价改革总体方案》进行了详尽解读。把推进教育评价改革与“十四五”规划编制、一流学科建设等重点工作紧密结合，不断把学习贯彻落实成果转化为学校办学治校的实际成效，全力推动学校高质量发展。